filozofija

Društveni odnosi su ljudski odnosi u društvu

Društveni odnosi su ljudski odnosi u društvu
Društveni odnosi su ljudski odnosi u društvu

Video: Sonja Zakula, Studije ljudsko–životinjskih odnosa u antropologiji 2024, Lipanj

Video: Sonja Zakula, Studije ljudsko–životinjskih odnosa u antropologiji 2024, Lipanj
Anonim

Društveni odnosi su odnosi regulatornog i regulatornog poretka koji se razvijaju između različitih društvenih i profesionalnih grupa. Predmet takvih odnosa obično su kolektivni ili osobni interesi, nametnuta kolektivna volja (u odnosu na suprotstavljenu skupinu), kao i ekonomski ili simbolički resurs, čije pravo posjedovanja izjavljuju svi protivnici. U tom pogledu, izraz „društveno“ sinonim je za pojam „javno“ i služi kao integralno označavanje čitave dubine interakcija, odnosa i međuovisnosti koje postoje u društvu. Istodobno se koristi i usko značenje ove fraze. U ovom slučaju, društveni odnosi su odnosi povezani s borbom pojedinaca ili grupa za pravo na zauzimanje određenih položaja u društvu (tzv. "Socijalni status") i, naravno, materijalni, simbolički i ekonomski resursi koji su vezani za ovaj status.

Image

U principu, ako govorimo o bilo kojoj vrsti odnosa, mislimo na odnose koji su formirani s obzirom na bilo koji predmet ili apstraktni koncept. U tom su smislu socijalni odnosi predmet dogovora svih zainteresiranih strana. Razmotrite takav primjer kao radni odnosi u proizvodnji. Poslodavac prihvaća angažiranog zaposlenika na određeno radno mjesto, nudeći mu određenu količinu stalnog rada, uvjete koji prate ovaj posao i plaćanje kao ekonomsku naknadu za rad. Zaposlenik zauzvrat pristaje na sve predložene uvjete, uključujući obvezu proizvodnje potrebne količine proizvoda. Uz to, zaposlenik prihvaća pravila ponašanja u timu i mjesto (socijalni status) u kojem mu je osigurano radno mjesto. Kao rezultat toga nastaje sustav društvenih odnosa (u ovom slučaju proizvodnje) koji postoji neograničeno vrijeme u ograničenom fizičkom prostoru. Naravno, svaki se društveni sustav modificira i poboljšava, postaje složeniji, ali u biti ostaje nepromijenjen i stabilan, naravno ako se ne pojave socijalni sukobi.

Image

Ali što se događa ako nastane takav sukob? Valja zapamtiti da su društveni odnosi u općenitom obliku odnosi koji se razvijaju u odnosu na vlasništvo. Ulogu potonjeg mogu igrati i prilično opipljivi objekti (zemlja, kuća, tvornica, internetski portal) i apstraktni pojmovi (vlast, prevladavanje, informacije). Sukob nastaje kada prijašnji sporazumi o imovinskim pravima izgube svoj pravni, moralni ili čak vjerski značaj, gube se i funkcije upravljanja i normativno-statusno uređenje. Nitko ne želi živjeti po starim pravilima, ali nova još nisu stvorena, još manje prepoznata od strane svih sudionika društvenog ugovora. Kao rezultat, dolazi do ne samo revizije pravila igre (u našem slučaju donošenja nove verzije Povelje ili drugog čarter dokumenta), već i promjene u eliti (direktorski korpus), koja dolazi sa vlastitim pravilima i zahtjevima za angažirani kadar.

Image

Ali vratimo se našoj definiciji. Društveni odnosi u velikoj su mjeri odnosi s javnošću. Odnosno, govorimo o ekonomskim, kulturnim, vjerskim i drugim odnosima koji su nastali u procesu formiranja društvene organizacije društva. Bilo koje područje njegova života prožeto je temom socijalizma. To je povezano ne samo s činjenicom da osoba u početku živi u određenom društvenom okruženju, uči se svojih navika, nameće svoje poglede, prihvaća druge, odnosno uključuje se u proces socijalizacije. Ali on razumije da na pustinjskom otoku ne može živjeti izvan društva. Htio ili ne, ali on je prisiljen prihvatiti opća pravila, inače će ga društvo "izbaciti" iz svog kruga, pretvoriti ga u odmetnika. Ne bez razloga govorimo o društvenoj organizaciji kao takvoj. Prema nekim sociolozima, društvo je najstrože izgrađena korporacija koja koristi vertikalno integrirani sustav upravljanja. Razvoj društvenih odnosa u takvoj organizaciji moguć je samo podvrgavanjem predloženim društvenim praksama. Izbor je, ako je moguće, samo u slučaju promjene socijalnih partnera: kad se preselite u drugu korporaciju, preselite u drugi grad ili potpuno prekinete bilo kakve veze s vašim prethodnim osobnim okruženjem.